2024年11月26日 令和７年４月１日より、育児中の雇用保険被保険者対象の新たな給付が始まります。 1.出生後休業支援給付 子の出生直後に両親共に育児休業を取得したら、休業前賃金の13％を最大28日分を支給 2.育児時短就業給付 2歳未満の子を養育のため時短勤務をしたら、時短勤務中賃金の10％を支給 リーフレットはこちら
