新しい働き方の実践のため、年次有給休暇を上手に活用しましょう

2022年9月27日

現在新型コロナウイルス感染症対策として実践している、新しい働き方・休み方をこれからも続けていくためには、計画的な業務運営や休暇の分散化にも役立つ年次有給休暇の計画的付与制度や、労働者の様々な事情に応じた柔軟な働き方・休み方を容易にする時間単位の年次有給休暇制度の導入が効果的です。